Selbstorganisation

Coaching zum Erreichen einer effizienten Arbeitsweise und einem optimalen Selbstmanagement.

„Gegenüber der Fähigkeit, die Arbeit eines einzigen Tages sinnvoll zu ordnen, ist alles andere im Leben ein Kinderspiel.“
Johann Wolfgang von Goethe

Gutes Selbstmanagement ist vor allem für Führungskräfte und Unternehmer wichtig, weswegen wir hier eine spezielle Trainingskompetenz entwickelt haben.

Wie organisiere ich meine Aufgaben und meine Kommunikation?

Welche Struktur brauche ich und mein Unternehmen bzw. meine Abteilung? 

Was sind die schnell erlernbaren und tatsächlich anwendbaren Werkzeuge?

Das klassische, althergebrachte Zeitmanagement funktioniert nicht!

Wer kennt das nicht: Es gibt mehr zu tun als man erledigen kann. Fachkundige nennen das Zeitfalle. Wir nennen das Ineffizienz oder mangelhafte Strukturen.

Sind die Strukturen eines Unternehmens grundlegend in Ordnung, dann muss die Effizienz einer einzelnen Person optimiert werden.
Hierfür gibt es zahlreiche Wundermittel aus dem Bereich Zeit-Management. Es ist mittlerweile bekannt, dass diese Seminare, Zeitplanbücher oder elektronische Hilfsmittel (Outlook, Lotus Notes, etc.) keine ausreichende Entlastung bringen, da man die „Zeit“ nicht managen kann.


Unsere Methode

Ein Coaching (mit Fokus auf „training on the real job“), das mit der tatsächlich vorhandenen Arbeit und während der regulären Arbeitszeit, verblüffende Erkenntnisse erzielt und die gewonnenen Fähigkeiten dauerhaft etabliert.


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